三峡大学工会
关于开展建设职工之家活动的实施意见
为进一步加强基层工会组织建设，在实现学校“全面完成集中一地办学，全力提升办学水平和质量，全方位营造育人环境，全面巩固并深化改革成果”的近三年发展目标中，积极发挥工会组织的凝聚力、吸引力，提高工会工作整体水平，根据中国工会十四大和全国总工会《关于在新形势下深入开展建设职工之家活动的意见》（总工发[2003]18号）文件精神，现就我校基层工会开展建设职工之家活动（以下简称“建家活动”）提出如下实施意见。
一、开展建家活动的指导思想
开展建家活动的指导思想是：以贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想为主线，以增强教职工主人翁责任感、积极投身教育教学改革为中心，以规范工会组织建设、增强工会组织的凝聚力和吸引力为主题，以加强学校民主政治建设、推动全心全意依靠教职工办学方针的落实为重点，以代表和维护教职工合法权益、密切与教职工群众的联系为出发点和落脚点，不断提高基层工会组织的整体工作水平，促进学校的改革、发展和稳定。
二、开展建家活动应遵循的原则
1、服务大局的原则。建家活动要围绕学校的中心任务，服务教育教学工作大局，把广大教职工的智慧和力量凝聚到为实现学校发展目标做贡献上来。
2、突出维护的原则。建家活动要围绕工会履行维护职工合法权益的基本职责，把推进工会重点工作在基层的落实作为考核建家活动的重要内容。
3、依靠群众的原则。建家活动要突出教职工群众在建家活动中的主体地位，把教职工和会员群众是否满意作为衡量建家活动成效的主要标准。
4、创新发展的原则。建家活动要体现时代性、富于创造性，树立“建家就是建学院（单位）”的观念，不断赋予建家新内容，拓展建家新领域，注入新活力。
5、齐抓共建的原则。建家活动要形成基层党组织统一领导、行政积极支持、工会具体实施、教职工热情参与的建家工作格局。
三、开展建家活动的基本要求
1、工会组织健全，在基层党组织的领导下依法独立自主地开展工作，有一套严格的工作制度，基层工会民主化、群众化制度化建设成效明显。
2、组织教职工开展民主管理，全面落实教代会职权，有一套健全的教职工民主管理制度，教代会、院（政）务公开工作制度化、规范化。
3、突出工会维护职能，依法维护教职工合法权益。
4、组织教职工积极参与教育教学改革，开展师德师风建设，岗位练兵、教学（技术）竞赛、合理化建议等活动有成效。
5、工会组织关心教职工疾苦，倾听教职工呼声，努力为教职工说话办事。教职工业余文化生活丰富多彩，职工素质不断得到提高。
四、职工之家的申报、考核与表彰
1、学校成立“职工之家”考核验收组，负责“职工之家”的考核验收工作。考核验收每年一次。
2、基层工会根据考核验收标准，在开展自查的同时，经过工会会员（代表）大会同意和教职工认可，同级党组织审定，方可向学校工会申请验收。
3、依据《三峡大学职工之家验收标准》（见附件），基层工会在自查总分达80分以上，民主测评满意率达70%以上的，可申报学校“合格职工之家”；自查总分达90分以上，民主测评满意率达80%以上的，可申报学校“模范职工之家”；自查总分达95分以上，民主测评满意率达90%以上的，可申报湖北省“模范职工之家”。
4、考核验收程序采取听、查、看、谈、反馈形式：听取工会委员会工作汇报、检查工会工作台帐、看教职工活动场所建设情况、召开教职工（会员）代表座谈、与单位领导交流意见。最后根据《三峡大学职工之家验收标准》综合评定，确定授予“职工之家”等次。
五、加强对开展建家活动的组织领导
各基层工会要统一认识，加强领导，明确责任，把建家工作摆上重要议事日程，依靠广大教职工，深入开展建家活动。
要进一步改进工作作风，创新工作方法，推动建家活动常建常新。各基层工会要切实把工作重点放在基层，深入实际，贴近教职工，认真研究解决开展建家活动中遇到的新情况、新问题。
要加强对建家活动的组织和管理，基层工会每年要通过会员（代表）大会，对本单位开展建家活动进行民主评议，促进建家活动水平不断提高。
附：三峡大学基层工会建设“职工之家”验收标准
三峡大学工会
二OO四年四月二十六日
验收标准
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项 目 |
考核内容 |
标准分 |
自查分 |
实得分 |
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一、自觉接受党组织的领导，加强工会组织建设 |
1、建立定期向同级党组织请示、汇报制度。每年不少于2次向党组织汇报工会工作，并及时提请党组织讨论有关工会工作重大事项。（5分） 2、工会组织健全，职工入会率达95%以上，及时缴纳会员会费，建有工会经费台账，定期公布工会活动经费使用情况，接受会员监督。经费独立核算的单位按照《工会法》规定依法上解工会经费。（5分） 3、建立必要的工会档案，工作计划、总结等工作制度化。工会委员一班人团结协助，分工明确。工会小组坚持每月一次活动日。工会积极分子队伍建设有序进行。（5分） 4、有建家活动领导机构，制定适合本单位特点的建家活动方案，坚持党、政、工共建的原则，每年开展建家情况检查。（5分） |
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二、认真履行建设职能，在学校建设发展中发挥积极作用 |
1、根据本单位特点，团结动员教职工以主人翁精神积极参与、支持学校教育教学改革，为学校建设发展献计献策。（5分） 2、以职业道德建设为重点，广泛开展教书育人、管理育人、服务育人活动，树立“三育人”先进典型。（5分） 3、协助有关部门抓好职工文化、专业技能、现代化管理等方面知识教育工作，提高职工队伍整体素质。（5分） 4、结合本单位特点，积极参与岗位练兵、讲课竞赛、技术协作、经验交流等活动，促进本单位整体工作上水平。（5分） |
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三、认真履行维护职能，代表和维护教职工合法权益 |
1、院（政）务公开工作组织健全、制度完善，设有对外、对内公开栏，公开内容及时、真实，资料齐全。（5分） 2、密切联系职工，倾听群众呼声，反映职工的意见和要求，协助行政及有关部门每年为职工办1-2件实事。（5分） 3、依据国家法律法规，做好职工群众性劳动保护工作。会同有关部门做好劳动人事争议预防和调解工作，依法维护职工的合法权益。开展适合妇女特点的活动，维护女职工的特殊权益。（5分） 4、重视职工的信访工作，热情接待，及时反馈。关心职工群众生活，建立困难职工档案，帮扶措施到位。（5分） |
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四、认真履行参与职能，畅通职工民主管理、民主监督渠道 |
1、加强源头参与工作，工会主席参加所在单位的党政联席会议，参与有关职工利益的政策制定。对有关涉及职工切身利益的问题，能积极提出建议。（5分） 2、建立以教代会、工会会员代表大会制度为基本形式的民主管理制度，依照法律法规组织职工参加本单位的民主管理和民主监督。教代会每年至少召开一次会议。（5分） 3、工会承担教代会日常工作，全面落实教代会审议建议、审议通过、审议决定、评议监督四项职权得到落实。教代会提案结案率达95%以上。（5分） 4、做好教代会代表培训工作，至少每年组织一次培训。参加培训的代表不少于代表总数的90%。（5分） |
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五、认真履行教育职能，努力提高职工思想素质和文化素质 |
1、在同级党组织的统一部署下，动员和组织职工学习“三个代表”重要思想、党和国家的政策法规以及工运理论知识。（5分） 2、对职工进行社会主义、爱国主义、集体主义和职业道德教育的形式多样，达到群众喜闻乐见行之有效的效果。（5分） 3、结合本单位的中心工作，围绕职工群众关心的热点问题开展调查研究和思想疏导工作。职工队伍思想稳定，本单位职工团结，凝聚力强。（5分） 4、有教职工学习、娱乐的场所，并配有必要的设施，职工业余文化活动丰富多彩。积极参加学校工会组织的各项活动。（5分） |
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